前销售主管 6年 #公司最吸引我的一点 ①沟通氛围超级nice，扁平化管理，上司下属随时开怼，怼怼更快乐，团队年轻有活力，和大学同学朋友一样，互相竞争又互相学习，彼此有着同样的目标和愿景。
②福利待遇超级好，一入职就买六险一金，补充医疗保险，免费体检，朝九晚六，周末双休，节假日，带薪病假每年5天，年假又超级多。
③成长培训机会多，不同阶段有不同阶段的培训，上司师傅最重视的就是我的成长。技能满满GET，自信一点点增加。
#在这工作最大的感受 开心，快乐，兴趣所在，有归属感
#办过哪些团建活动 自驾游，海岛游，野炊，温泉游，海鲜之旅，征战烧烤聚餐KTV，农家乐。。。。。。
#团队氛围怎么样 沟通氛围超级nice，毕竟我们每天面对的是美食家，爱美食的团队心思单纯，彼此信任理解，互帮互助。
#有哪些节日福利 中秋节-----美团专属设计全国各款月饼礼盒
端午节
六一儿童节
生日周年庆
春节
303510302阅读 刘启承 广州城市主管 · 7年 #团队工作方式和氛围 美团：2010年成立；大众点评：2003年成立；美团点评：2015年合并，2018年上市。今年是公司上市的第三年，也是美团成立的十周年，美团已经成长为中国互联网行业中排名前三的企业。美团有很多话，也创造了很多属于公司内部使用的通用表情包。比如谈到工作方式就有：聚焦核心、苦练基本功、长期有耐心、打碎重建等等；
团队氛围方面：90后的年轻团队，有梦想，有冲劲，爱玩也好赢，能打胜仗也能嗨。小伙伴有广东人、东北人、海南人，有能吃辣的又不能吃辣的，有1米8的型男也有娇小可爱的萌妹子，期待你的加入能给团队带来新的活力，并且一起冲刺到达更高的目标！团队小福利：六险一金、生日庆祝、纪念日庆祝，以及每月至少一次聚餐，至少一次户外团建（密室、游艇、冲浪、桌游、篮球、羽毛球、CS...），其他不定时小活动小惊喜。
团队成绩：西南大区稳定前三战队！小组获得过大区新签人效第一！全国新人王！
#公司最吸引我的点 1.年轻的工作氛围，每天有活力；2.完善的培养机制，从新人到精英，从储备到管理。无论是高薪资的渴望，还是走向管理的发展规划，只要你足够优秀，公司就能够帮你实现目标；3.这是一份能够实现自我价值的工作，自己签约服务的商户，帮助商户提升线上引流效果，能够获得最真心的感谢。兴哥：做一个能够让员工自豪、社会高度认可的公司。
#看重求职者哪些能力 我们是一个团队，如果你有想法加入，希望你具备：1.学习最佳2.敢想敢要3.足够坚定
以上，还有更多...期待优秀的你加入！（感兴趣的牛人们快快私聊我发简历吧～）
167346620阅读 前到综业务拓展经理 9年 【获得什么】工资待遇：11k-22k（能力出众者，20k，30k+不在话下）工作福利：六险一金，入职年假，双休，国家法定节假日，免费体检，丰富的知识体系，完善的帮扶制度，晋升制度（能力出众者，一年内晋升，杠杠的）……团队文化：人文关怀满满，定期TB，开心工作，快乐生活！谁说上班就只有跑跑跑呢？嘿嘿
【来美团点评，最终结果会有三种】
1.最差的结果：离开了公司，却了解透彻了行业的综合知识2.中间的结果：做得还不错，每个月都比以往收入高一些，时间自由了，更拓展了你的朋友圈、交际圈3.最好的结果：成就了自我，辉煌了人生，帮助了别人，改变了命运
#在这工作最大的感受 #公司最吸引我的一点 #办过哪些团建活动 #团队工作方式和氛围 #能学到什么 161326761阅读 于先生 区域经理 · 5年 #公司最吸引我的一点 年轻朝气充满活力，工作氛围nice，大家各司其职，共同为了这个年轻的团队一起努力奋斗的精神！
#能学到什么 全球最大团购上市公司，O2O平台，践行团队合作精神，提升自我职业素养，开拓创新精神。所以会大量的和顾客交流和同事交流，可以快速的提升自己的沟通能力和处事能力、话术技巧等。
#在这工作最大的感受 工资待遇：7k-13k（能力出众者，20k+，30k+不在话下） 工作福利：五险一金，入职年假，双休，国家法定节假日，免费体检，丰富的知识体系，完善的帮扶制度、晋升制度（能力出众者，一年内晋升，杠杠的）…… 来美团，能了解行业的综合知识，做的好每个月都比以往收入高一些，同时拓展了朋友圈和交际圈； 在不断的学习和成长中成就了自我，帮助了别人。
74496136阅读 蒋岩 BD经理 · 7年 #团队工作方式和氛围 美团就是一群年轻人为了奋斗，从五湖四海聚集在一起的大家庭，小伙伴在这里收获激情，感受青春活力，我们的工作很自由，也更加奔放，只要你有明确的目标，勇于行动，不怕辛苦，那你的收获也是满满的～我们还可以掌握更多知识，例如学习公司的体制、丰富的产品知识、不平品类的餐饮行业的知识、大量的销售技巧、认识更多的餐饮前辈，不断磨练和完善自己的话术！
#公司最吸引我的一点 不但可以赚钱，还是一个培育人的大家庭，在公司工作一年相当于在外面三年，因为公司更多的是注重培养机制，人才是公司的第一要素，让我们可以学会独立思考和独立解决问题的能力！
#看重求职者哪些能力 勤奋、主动学习能力，以及抗压能力，还有独立思考的能力，不抱怨和传播负能量
59535100阅读 廖女士 HRBP · 6个月 #试用期几个月？ 有试岗时间3-5天，工作简单，易上手 #吃住行方便吗？ 方便，可以提供住宿，部分岗位包吃 #公司有哪些节日福利 带薪休假，员工聚餐，享受国定假日 #团队的工作方式和氛围怎么样？ 1.积极向上:部门内部始终保持积极向上的工作氛围，大家对待工作充满热情，勇于担当，乐于奉献。 2.相互尊重:团队成员之间相互尊重，无论是领导还是同事，都能以平等的态度进行沟通和交流，尊重彼此的意见和想法。 #同事都是怎么样的人 勤恳敬业的实干派 他们任劳任怨但较少计较个人得失，相处时应注重务实合作，避免投机取巧。 积极进取的职场新人 通常目标明确且愿意付出努力，与之相处需给予适当配合，助力其成长也能促进自身发展。 #能学到什么 在工作中的学习不仅限于技术层面，还包括了对公平、公正原则的理解和实践，以及对人才选拔的深入思考。这些经验对于未来的职业生涯具有深远的影响。 0285阅读 高先生 北京区域人事经理 · 1个月 #入职时的面试流程怎么样
入职流程很快的，当天面试通过，第二天就可以上班了，也没有试用期。
0781阅读 吴女士 HR · 2个月 #聊聊上班吃什么 美团每个星期都有好多次测评，都把大家吃胖了，幸福感满满~
中秋还有月饼（惊喜的是月饼里面还有露营凳）
而且还有秋天的第一杯奶茶和专门定制的雪糕
02830阅读 王女士 招聘主管 · 1个月 氛围还不错，没有在我之前公司那样坐下就想下班的感受
03208阅读 张进卓 HR.招聘专员 · 1个月 #团队氛围怎么样 1.工作环境干净整洁干净，有秩序；
2.团队氛围非常和谐，同事们总是笑着互相帮忙，偶尔分享小零食，顾客问路时会耐心指引，没有高压紧迫的任务；
3.老板性格很好像一个大哥哥一样，经常一起唠家常。
03657阅读 黎女士 HR人事招聘主管 · 2个月 氛围好，福利好，待遇也不错哟
13697阅读 赵女士 人事 · 5个月 #升职加薪情况如何？ 很好很好非常好
04552阅读 张先生 人事专员 · 9个月 #能学到什么 在日常工作中，公司经常会组织各类培训，这些课程是提升我们专业技能的重要途径。与学校偏重理论的教学不同，企业培训所传授的知识往往更贴近实际工作，能够直接运用于实践，因此尤为宝贵。我们不应认为已经掌握就停止思考，也不可只带耳朵听而不做记录——那样很难真正吸收内容。
学习的关键在于应用。只有将培训中学到的技巧反复用于实际工作中，才能把它们转化为自身能力。如果学而不用，即使当时记得再熟，时间一长，再遇到类似问题，可能仍不知如何解决。因此，活学活用、持续实践至关重要。唯有不断学习、反复运用，我们才能不断提升工作水平，把工作做得更好。
04643阅读 前招聘主管 8个月 #在这工作最大的感受 神仙日子
#我要内推你来我们公司 16441阅读 赵伟栋 小象超市招聘经理 · 5年 员工晋升的机会多，每三月举办一次
员工关怀比较多，优秀员工有旅游计划
薪资多劳多得，很公平
08749阅读 徐女士 店长 · 5年 #加班严重吗？如何缓解 #试用期几个月？ 没有试用期哈，面试完当天可以办入职
19283阅读 唐先生 站长 · 1个月 #加班严重吗？如何缓解 到点就走，神仙公司
09183阅读 李先生 招聘者 · 4个月 #能得到什么成长？ 公司会培养一个人的经验，经历以及精彩
#聊聊上班吃什么 吃的饭，香喷喷的饭
#吃住行方便吗？ 位置离我家很近
09142阅读 匡先生 招聘主管 · 1个月 #试用期几个月？ 试用期和转正薪资不打折的哟
09733阅读 王硕 BDM · 2年 #吃住行方便吗？ 提供住宿，酒店式公寓，单人间舒适
09818阅读